乡村的发展总会面临着很多的挑战，想要让新农村的建设更加持久，那一定要积极的培养更多的人才。只有不断的加强人才培训，村集体才能更好的进步和发展。现在国家针对人才的培养，则是提出了很多的口号，并且进行了人才的培育工程，鼓励各县级能够建立起人才培训基地，努力培养更加专业的人员。从“中央一号文件”中可以看出，未来2年，国家将会重点发展四类人，你在其中吗？

近年来国家重点进行了教师福利的提高，让他们能够享受到更好的待遇，能够坚持在乡村的工作岗位中，继续本着对学生负责的态度。很多地方已经明确提出乡村教师待遇将会和当地的公务员持平，让更多的优秀人才能够来到农村中。现在国家也投入对教师的建设队伍管理，并重点进行特岗培训计划，让那些偏远地区的乡村教育上能够更好的提高。相信未来将会有更多的人走到乡村中去，传播着更多的知识。

这个职业说白了就是为农业发展提供服务的一群人，这些人可以帮农民促销生产的农产品，可以通过渠道优势提供更优质价廉的农资产品，还能够在农业的生产中提供农具器械，让机械化能够全面的开展。作为一个职业经理人，他们也会为农民的生活提供便利，比如说代缴水电、购买车票等，还能够解决种养殖中遇到的一系列难题，促进农业的科学化管理。相信在这些人的帮扶之下，未来的农业现代化之路更快一步。这种人非常吃香，有证书的年薪高达10万，20万，农民可以去考证。

随着工厂自动化时代的到来，很多的传统手工艺制作已经不占有优势。这些工匠虽然有着巧夺天工的技艺，却因为生活不得不转变自己的事业方向，放弃祖传的手艺。毕竟手工艺品的速度慢，价格上的优势不大，所以不可避免会被淘汰。现在国家也在重点培养这些工匠，努力传承古老的技术，让原汁原味的乡村得以保留。

国家对于那些文化能人也进行了重点的培养，各地政府也会加强建设目标，让这些人能够更好的发挥所长。都说“百里不同风”，正是这种地缘文化才能让我国的传统文化更加生动活力。

以上这四种人将会得到重点的培养，相信各地都能够建立起人才培育中心，让这些专业人才更好的建设新农村，大家怎么看呢？